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La empresa organizar el viaje a ‘‘Tailandia’’.
2016-12-13

El año 2016, frente a la caída del mercado mundial del acero. El grupo de Xiaojin Outong sin miedo, ha vencido todas las dificultades y obstáculos con calma. Hemos completado el objetivo del año 2016 adelante. Senta una base sólida para realizar el objetivo estrategia generales de negocio de 2016.

Para estimular el entusiasmo de todos los empleados, mejorar la capacidad combativa y la cohsión del grupo Xiaojin Outong, reflejar el ambiente cultural de la empresa y ampliar horizontes de la gente de gestión y los vendedores, La empresa decidió organizar el viaje a ‘‘Tailandia’’. El 22 de diciembre, 30 empleadores del grupo Xiaojin Outong estában listos a empezar el alegro viaje de cinco días a Tailandia.

De acuerdo con al itinerario, nos visitabamos a los famosos lugares pintorescos, disfrutabamos las costumbres de Tailandia y sentíamos plenamente la vida cómoda del turimo. Todo este es un premio al esfuerzo. A través de este viaje, no sólo sentíamos paisaje precioso natural de Tailandia, también sentíamos la calidez y la atencióm de la empresa. Todos los compañeros expresaban:”la actividad turística de bien organizado de la empresa, nos librera del trabajo ocupado, realiza la combinación entre trabajo y descanso realmente. Por un lado, beneficia a la salud y el interés, por otro lado, van a movilizar plenamente el entusiasmo de los empleados y crear nuevo éxito con mucho alegría.”

 

Con el continuo desarrollo y expansión de la escala de la empresa, la concisa y profunda cultura corporativa de Xiao Jin, la normalización gradual y el merjoramiento de la administración, se ha reflejado plenamente en la gestión humana. La gira de este viaje es mejorar la cohesión de la empresa y la amistad entre todo el grupo. Como punto de partida, es para cultivar el estado de ánimo, volar pensando, esforzar el pensamiento y ampliar los horizontes con el propósito de actividades interactivas. La empresa siempre ha insistido en el desarrollo orientado a las personas, un servicio orientado a la filosofía empresarial, con la esperanza de construir una plataforma para cada empleado, para que todos en esta etapa disfruten de su encanto florecer. Las actividades de turismo no sólo alivian la presión del personal por lo general y la tensión del trabajo, también cultivan los sentimientos y mejoran su auto-cultivo, y así esforzamos la cohesión del equipo, y demostramos plenamente el espíritu de la empresa. Trabajaremos en el futuro para llevar adelante el espíritu de equipo, con una actuación más brillante para el regreso del Grupo , y pues, en el año que viene esperamos ganar más valor de la vida.








 

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