вербовка

XiaoJin Otong talent strategy

 талант - это  наш  основной компетенции,  Xiaojin  Outong  начала создания  будет  уделять внимание  талантов.  Мы  специально  для каждого  талант  набор  принадлежит  Xiaojin  Outong  каналов для развития карьеры  ,  в  Xiaojin  Outong  повышения  общего качества  и  таланты  , и создать  Xiaojin  Outong  хорошие  гуманитарных условий  ,  и постоянно  Xiaojin  в  промышленности  Outong  повышения  конкурентоспособности  предприятий  , с тем чтобы  преимущества  сильный  талант  ,  талант концепция  предприятия  с  прочной  , чтобы  талант  инновационного развития  предприятий  для  персонала  ,  оптимизации структуры  предприятий. 

талант идея

поощрять персонал иметь возможности и политической целостности, в германии, во - первых, до введения промышленности выдающихся руководителей, и обращать внимание на выращивание отличные работники с потенциалом.для создания платформы для развития карьеры, талант, так что сотрудникам пользоваться плодами развития предприятий.обращать внимание на творческих работников, мобилизовать их максимальный потенциал развития на основе научных рекомендаций и эффективной мотивации.через разумные и объективные оценки работы сотрудников, и решительно покончить с низкой производительностью сотрудников, и активно поощрять и поощряют лучших работников.создание научных кадров механизма и атмосферы, способствующей развитию персонала, разработать предложения по развитию.стимулировать максимальное развитие потенциала сотрудников, продолжают накапливаться, растут вместе, достижения беспроигрышная ситуация.


вознаграждение, пособия и льготы

xiaojin предлагает конкурсной системы окладов для каждого работника, чтобы каждый работник счастлив, счастлив роста

учебный процесс

 XIAOJIN  корпоративной философии  "Инновации  в поисках истины и инновации  "  ,  чтобы  каждый работник  момент  понял  :  только  постоянно учиться  ,  чтобы идти в ногу с  изменениями на рынке  ;  только инновации  ,  чтобы  в  жесткой конкуренции на рынке непобедимы  .  Поэтому  для каждого  лично,  инновации  - это, безусловно,  должны постоянно  добиваться более  высокой цели  .  "когда  мужчина стоял  на  подиуме в  момент  чемпион  ,  он  уже не  чемпион  , но  должен  стать  Следующий чемпион  и  усилия". 

 люди так  ,  предприятия  , также как и это.  XIAOJIN  корпоративной культуры  считают  :  не  только  эпохи  успешных предприятий  ,  предприятий.  так называемых  успешных предприятий,  является лишь  ступить  квази -  эпохи  ритм  .  все предприятия  должны  идти в ногу со временем  , чтобы выжить  ,  но  времена меняются  слишком  быстро, так что  должны постоянно  вызов себе  ,  победить себя  .  Этот второй  пик  вы  ходить в  инновации  ,  в следующую секунду  вы, возможно,  кто - то  превзойти  .  как  древнегреческий философ  Гераклит  сказал, что  "  люди не могут  войти дважды в одну реку  "  ,  причина заключается в том, что  река  поток  слишком быстро  ,  а  раз  так  постоянный поток реки  .  Поэтому  предприятие хочет  развития  в  эпоху  непобедимыми  ,  должны постоянно  "Инновации  в поисках истины и инновации  "  . 

социального найма 

 销售业务代表  

上海啸金国际业务部
工作地点:上海 有效日期:2016-09-29~2016-10-29
学历:本科以上 专业:市场营销,钢铁冶金,材料等
工作性质:  薪酬:  ~  
职位类型:营销类 招聘人数:10
招聘类型:成熟人才
职位职责:

1、负责向营销主管提供相关产品的市场信息和营销建议,为决策作依据;2、研究和分析相关产品的行业、用户市场、竞争对手的情况,并提出上述产品的价格建议及调整; 3、负责所分管产品异议处理(售后服务)的落实跟踪、协调处理和反馈工作; 4、收集钢制品下游企业(公司及产品介绍等)的相关信息,为公司新产业经济增长提供信息资源; 5、提供啸金欧通产品的市场开发及销售工作,寻找新的利润增长点; 6、负责对下属的业务知识培训和技能的提高,使其发挥最大的工作效率。

 
任职要求:

1、本科及以上学历; 2、具备钢铁市场营销工作经历两年以上; 2、专业:金属材料、材料成型与控制工程、国际经济与贸易、市场营销等相关专业; 3、英语:CET-4及以上/宝钢三级及以上; 4、熟练应用OFFICE或WPS办公软件; 5、积极主动、责任感强;性格热情、能承受工作压力;良好职业道德,注重工作结果;诚实正直,具有团队精神;良好的沟通协调能力和谈判能力。


 
拟提供工作条件:

 

 
联系方式:


联系人 : HR
联系电话: 0086-21-59963288    

联系邮箱: HR@xiaojinsteel.com

кампуса набора 

 销售业务代表  

上海啸金国际业务部
工作地点:上海 有效日期:2016-09-29~2016-10-29
学历:本科以上 专业:市场营销,钢铁冶金,材料等
工作性质:  薪酬:  ~  
职位类型:营销类 招聘人数:10
招聘类型:成熟人才
职位职责:

1、负责向营销主管提供相关产品的市场信息和营销建议,为决策作依据;2、研究和分析相关产品的行业、用户市场、竞争对手的情况,并提出上述产品的价格建议及调整; 3、负责所分管产品异议处理(售后服务)的落实跟踪、协调处理和反馈工作; 4、收集钢制品下游企业(公司及产品介绍等)的相关信息,为公司新产业经济增长提供信息资源; 5、提供啸金欧通产品的市场开发及销售工作,寻找新的利润增长点; 6、负责对下属的业务知识培训和技能的提高,使其发挥最大的工作效率。

 
任职要求:

1、本科及以上学历; 2、具备钢铁市场营销工作经历两年以上; 2、专业:金属材料、材料成型与控制工程、国际经济与贸易、市场营销等相关专业; 3、英语:CET-4及以上/宝钢三级及以上; 4、熟练应用OFFICE或WPS办公软件; 5、积极主动、责任感强;性格热情、能承受工作压力;良好职业道德,注重工作结果;诚实正直,具有团队精神;良好的沟通协调能力和谈判能力。


 
拟提供工作条件:

 

 
联系方式:


联系人 : HR
联系电话: 0086-21-59963288    

联系邮箱: HR@xiaojinsteel.com

Присоединяйтесь к нам

опыт работы
проверочный код

изменение